Trener / Trenerka

W COI nie mamy owocowych czwartków, za to zapewniamy atrakcyjne wynagrodzenie i dbamy o dobrą atmosferę pracy. W dodatku robimy coś ważnego: budujemy systemy, które ułatwiają korzystanie z usług publicznych. Jesteśmy „tymi od mObywatela”. Ty też możesz mieć m.in. w nim swój udział!

Cieszy nas ogromne zainteresowanie naszymi ofertami – to dla nas znak, że to, co robimy, naprawdę ma znaczenie.  Każdą aplikację dokładnie analizuje nasz zespół, a nie algorytmy, co może wydłużyć czas oczekiwania na odpowiedź. Dziękujemy za Twoją cierpliwość i wyrozumiałość – trzymamy kciuki, byśmy mieli okazję porozmawiać!

• Doradztwo w zakresie rozwoju pracowników – udział w analizie potrzeb rozwojowych, wspieranie menedżerów i pracowników w identyfikacji potrzeb szkoleniowych i dopasowaniu działań rozwojowych do strategii firmy
• Organizacja i samodzielna realizacja projektów szkoleniowych i rozwojowych dla pracowników, webinarów i warsztatów z obszaru kompetencji miękkich dla różnych grup pracowników firmy w formie zdalnej i/lub stacjonarnej
• Monitorowanie, raportowanie i analiza efektywności realizowanych działań szkoleniowych, wdrażanie usprawnień podnoszących jakość realizowanych szkoleń
• Udział w tworzeniu strategii rozwojowych i planowania ścieżek rozwoju pracowników
• Badanie trendów rynkowych i innowacji w edukacji – analiza nowych metod szkoleniowych i technologii oraz ich implementacja w organizacji
• Facylitacja procesów grupowych- moderowanie dyskusji, zarządzanie dynamiką grupy i tworzenie środowiska sprzyjającego wymianie wiedzy i doświadczeń

• Minimum 3 lata doświadczenia w projektowaniu i prowadzeniu szkoleń lub warsztatów najlepiej w środowisku korporacyjnym
• Doświadczenie w tworzeniu ścieżek rozwoju i programów rozwojowych
• Praktyczna znajomość tematów związanych z rozwojem umiejętności miękkich i menadżerskich
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
• Umiejętność motywowania i inspirowania uczestników szkoleń
• Praktyczna znajomość metod i narzędzi dydaktycznych oraz ich dostosowania do różnych grup odbiorców

Mile widziane

• Certyfikaty z zakresu szkoleń i rozwoju, takie jak TRIM, TTT (Train the Trainer)
• Doświadczenie w prowadzeniu coachingu

• Pracę w największej w Polsce firmie IT tworzącej usługi, które ułatwiają życie obywatelom – Tobie, Twoim znajomym, rodzinie
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę [8 000 - 9 500 PLN brutto]
• Pracę w elastycznym modelu hybrydowym
• Nowoczesne i komfortowe biuro blisko Dworca Zachodniego
• System rezerwacji miejsc parkingowych dla pracowników 
• Elastyczne godziny pracy, zaczynasz między 7:00 a 10:00
• Możliwość wyjścia w ciągu pracy, dzięki systemowi szybkich wyjść prywatnych
• Szkolenia wewnętrzne, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych
• Możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów
• Możliwość awansu lub zmiany projektu – zdobywaj nowe doświadczenia w różnych zespołach – zmieniaj projekty, nie firmę
• Pracę z ludźmi z różnymi kompetencjami, świetną ekspertyzą i szczerą pasją, szansa na naukę, rozwój i wymianę doświadczeń
• Atmosferę wzajemnego wsparcia, mówimy sobie po imieniu
• Możliwość pracy w biurze razem ze swoim czworonożnym przyjacielem🐾


PREMIE I BENEFITY
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne
• Premie uznaniowe
• Dofinansowanie do wakacji „wczasy pod gruszą”
• Nagroda jubileuszowa po 5, 10 i 15 latach pracy
• Dodatkowy, płatny czterotygodniowy urlop po trzech latach pracy w COI
• Dodatkowy, płatny dzień wolny z okazji urodzin
• Platforma kafeteryjna MyBenefit 
• Karta Multisport w ramach kafeterii MyBenefit
• Pakiet medyczny 
• Platforma wellbeingowa - Helping Hand
• Ubezpieczenie na życie
• Dofinansowanie do okularów (600 zł na zakup okularów, 300 zł na wymianę szkieł )
• 2 dni w roku do wykorzystania na wolontariat 
• Wyprawka dla noworodka

W COI obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych regulująca przekazywanie informacji o naruszeniu prawa oraz ochronę Sygnalistów.
Informacje na temat dokonywania zgłoszeń i naruszeń prawa znajdują się na stronie: https://coi.ssdip.bip.gov.pl/sygnalisci/sygnalisci.html