Dbamy o Twoją prywatność

Pliki cookie są ważne dla prawidłowego funkcjonowania witryny. Aby poprawić Twoje doświadczenia, używamy plików cookies, które zbierają statystyki w celu optymalizacji funkcjonowania serwisu. Kliknięcie przycisku „Akceptuję wszystkie” oznacza, że ​​wyrażasz zgodę na wszystkie pliki cookie. Aby zmienić zgodę, kliknij „Ustawienia zaawansowane”. Szczegółowe informacje o plikach cookies oraz nasza informacja o ochronie prywatności znajducookies oraz nasza informacja o ochronie prywatności znajduje się tutaj: polityka cookies.

Przejdź do głównej zawartości strony
Warszawa - hybrydowa
Architektura IT

Architekt Korporacyjny / Architektka Korporacyjna

Lokalizacja

Warszawa - hybrydowa

Wynagrodzenie

24 000 - 29 000 PLN brutto

Dwie pracownice COI rozmawiają się i śmieją się w biurze COI. Obie trzymają w rękach kubki z logo COI.

Opis oferty

W COI nie mamy owocowych czwartków, za to zapewniamy atrakcyjne wynagrodzenie i dbamy o dobrą atmosferę pracy. W dodatku robimy coś ważnego: budujemy systemy, które ułatwiają korzystanie z usług publicznych. Jesteśmy „tymi od mObywatela”. Ty też możesz mieć m.in. w nim swój udział!

Cieszy nas ogromne zainteresowanie naszymi ofertami – to dla nas znak, że to, co robimy, naprawdę ma znaczenie. Każdą aplikację dokładnie analizuje nasz zespół, a nie algorytmy, co może wydłużyć czas oczekiwania na odpowiedź. Dziękujemy za Twoją cierpliwość i wyrozumiałość – trzymamy kciuki, byśmy mieli okazję porozmawiać!

Zakres obowiązków

  • Tworzenie i utrzymywanie kompleksowej architektury IT organizacji, opracowywanie długoterminowych planów architektury systemów, które wspierają cele biznesowe, dokumentowanie i aktualizowanie architektury technicznej
  • Definiowanie i wdrażanie strategii technologicznych zgodnych z celami biznesowymi, monitorowanie trendów technologicznych i ocenianie ich potencjalnego wpływu na organizację
  • Monitorowanie i wspieranie realizacji projektów technologicznych, ocena i akceptacja rozwiązań technicznych proponowanych przez zespoły produktowe, weryfikowanie, czy implementacje są zgodne z założonymi standardami architektonicznymi
  • Analiza istniejących systemów i rekomendowanie usprawnień
  • Identyfikacja obszarów ryzyka technologicznego i proponowanie rozwiązań zapobiegawczych, przeprowadzanie audytów technologicznych i ocena efektywności systemów
  • Współpraca z różnymi działami w celu optymalizacji procesów i systemów, koordynowanie działań między zespołami technicznymi i biznesowymi
  • Udział w spotkaniach strategicznych i doradzanie kierownictwu w kwestiach technicznych
  • Opracowywanie raportów technicznych i prezentacji dla zarządu, dokumentowanie procesów, architektury systemów oraz rekomendacji technologicznych, utrzymywanie bazy wiedzy na temat architektury korporacyjnej, standardów i najlepszych praktyk

Poszukiwane kompetencje

  • Minimum 5 lat doświadczenia jako architekt korporacyjny lub architekt IT
  • Minimum 10 lat doświadczenia w projektach związanych z wytwarzaniem oprogramowania oraz budową infrastruktury i sieci
  • Wykształcenie techniczne - informatyka, inżynieria oprogramowania lub pokrewne
  • Doskonała znajomość notacji UML, BPMN, Archimate
  • Umiejętność identyfikacji (stan as-is), projektowania (stan to-be) kompleksowych architektur korporacyjnych organizacji
  • Praktyczna znajomość narzędzi klasy CASE - Enterprise Architect, również pod kątem ich konfiguracji i zarządzania
  • Praktyczna znajomość produktów architektury korporacyjnej - pryncypia architektoniczne, architektury referencyjne, roadmapa technologiczna
  • Bardzo dobra znajomość cyklu wytwarzania oprogramowania - SDLC
  • Bardzo dobra znajomość zagadnień sieciowych i infrastrukturalnych, a także procesów operacyjnych i standardów (np. ITIL)
  • Bardzo znajomość wzorców architektonicznych oraz integracyjnych, m.in. Mikroserwisy, SOA, Serverless, CQRS, API Gateway
  • Znajomość technik modelowania procesów biznesowych, projektowania i wytwarzania aplikacji oraz integracji
  • Umiejętność efektywnej współpracy z zespołami wytwórczymi, utrzymaniowymi, kadrą zarządzającą oraz innymi interesariuszami
  • Zdolność do myślenia kreatywnego i proponowania innowacyjnych rozwiązań oraz przystępnego komunikowania złożonych koncepcji
  • Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, min. C1

Mile widziane:

  • Doświadczenie w projektach z sektora publicznego
  • Praktyczne doświadczenie w modelowaniu w notacji Archimate
  • Znajomość procesów zarządzania architekturą korporacyjną
  • Znajomość cyklu wytwarzania oprogramowania uwględniającego aspekty bezpieczeństwa - SSDLC
  • Praktyczna znajomość TOGAF i/lub innych metodyk zarządzania architekturą korporacyjną
  • Znajomość nowych technologii i trendów (AI, BlockChain, Cloud Computing, Big Data) oraz praktycznych sposobów ich zastosowania
  • Doświadczenie w pracy w środowisku multi-cloud
  • Poświadczenia umożliwiające dostęp do danych niejawnych

Oferujemy

  • Pracę w największej w Polsce firmie IT tworzącej usługi, które ułatwiają życie obywatelom – Tobie, Twoim znajomym, rodzinie
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę [24 000 - 29 000 PLN brutto]
  • Pracę w elastycznym modelu hybrydowym
  • Nowoczesne i komfortowe biuro blisko Dworca Zachodniego
  • System rezerwacji miejsc parkingowych dla pracowników
  • Elastyczne godziny pracy, zaczynasz między 7:00 a 10:00
  • Możliwość wyjścia w ciągu pracy, dzięki systemowi szybkich wyjść prywatnych
  • Szkolenia wewnętrzne, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych
  • Możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów
  • Możliwość awansu lub zmiany projektu – zdobywaj nowe doświadczenia w różnych zespołach – zmieniaj projekty, nie firmę
  • Pracę z ludźmi z różnymi kompetencjami, świetną ekspertyzą i szczerą pasją, szansa na naukę, rozwój i wymianę doświadczeń
  • Atmosferę wzajemnego wsparcia, mówimy sobie po imieniu
  • Możliwość pracy w biurze razem ze swoim czworonożnym przyjacielem🐾

PREMIE I BENEFITY

  • Dodatkowe wynagrodzenie roczne
  • Premie uznaniowe
  • 65% kosztów uzyskania przychodu, dające realnie więcej $$ na koncie
  • Dofinansowanie do wakacji „wczasy pod gruszą”
  • Nagroda jubileuszowa po 5, 10 i 15 latach pracy
  • Dodatkowy, płatny czterotygodniowy urlop po trzech latach pracy w COI
  • Dodatkowy, płatny dzień wolny z okazji urodzin
  • Platforma kafeteryjna MyBenefit
  • Karta Multisport w ramach kafeterii MyBenefit
  • Pakiet medyczny
  • Platforma wellbeingowa - Helping Hand
  • Ubezpieczenie na życie
  • Dofinansowanie do okularów (600 zł na zakup okularów, 300 zł na wymianę szkieł )
  • 2 dni w roku do wykorzystania na wolontariat
  • Wyprawka dla noworodka

 

W COI obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych regulująca przekazywanie informacji o naruszeniu prawa oraz ochronę Sygnalistów.

Informacje na temat dokonywania zgłoszeń i naruszeń prawa znajdują się na stronie: https://coi.ssdip.bip.gov.pl/sygnalisci/sygnalisci.html  

Co jest dla nas ważne

  • Największe projekty

    Mamy wszystko to, co najlepsze w IT, ale tylko u nas będziesz mieć swój udział w tworzeniu projektów, z których na co dzień korzystają miliony Polaków (pewnie nawet i Ty!).
  • Dzielenie się wiedzą

    Gwarantujemy wymianę wiedzy z najlepszymi ekspertkami i ekspertami, organizujemy szkolenia wewnętrzne, bierzemy udział w konferencjach, a także dofinansowujemy studia.
  • Elastyczne podejście

    U nas możesz awansować albo zmienić projekt, kiedy tego potrzebujesz. Pomagamy Ci rozwijać się wewnątrz firmy bez konieczności zmiany pracy!
  • Marka osobista

    Wspieramy Twoją markę osobistą - damy Ci możliwość wystąpień w roli eksperta lub ekspertki COI, pomożemy napisać artykuł i przygotować się do prelekcji na konferencji.
  • Stanowisko

    Architekt Korporacyjny / Architektka Korporacyjna
  • Lokalizacja

    Warszawa - hybrydowa
  • Wynagrodzenie

    24 000 - 29 000 PLN brutto

Poznaj proces rekrutacji

  • 01

    Aplikacja

    Aplikuj na interesujące Cię ogłoszenia. W zależności od stanowiska przed spotkaniem lub po nim może pojawić się dodatkowy etap – zadanie lub rozmowa.

  • 02

    Spotkanie

    Wybrane osoby zapraszamy na spotkanie online. Będzie to rozmowa z HR i Twoim przełożonym/przełożoną. Niezależnie od decyzji po spotkaniu wracamy z feedbackiem w ciągu dwóch tygodni.

  • 03

    Witaj w COI!

    W pierwszych dniach czeka Cię kompleksowy onboarding i szkolenia. Możesz też liczyć na wsparcie buddy’ego. Poznasz też swojego przełożonego lub przełożoną i pójdziecie na wspólny lunch!