Specjalista / Specjalistka ds. zarządzania licencjami
Opis oferty
W COI nie mamy owocowych czwartków, za to zapewniamy atrakcyjne wynagrodzenie i dbamy o dobrą atmosferę pracy. W dodatku robimy coś ważnego: budujemy systemy, które ułatwiają korzystanie z usług publicznych. Jesteśmy „tymi od mObywatela”. Ty też możesz mieć m.in. w nim swój udział!
Specjalistka/Specjalista ds. Zarządzania Licencjami będzie odpowiedzialna/y za nadzór nad zgodnością licencyjną, zapewnienie realizacji zleceń w zakresie licencji i oprogramowania oraz nadzór nad umowami dotyczącymi licencji na oprogramowanie.
Chcielibyśmy poinformować, że ze względu na okres świąteczny czas oczekiwania na odpowiedź zostanie wydłużony. Prosimy o wyrozumiałość i cierpliwość.
Zakres obowiązków
- Monitorowanie zgodności licencyjnej
- Przeprowadzanie analizy zapisów umownych licencji
- Nadzór nad prawidłową realizacją umów licencyjnych
- Realizacja cyklicznych przeglądów zgodności licencyjnej oprogramowania
- Wsparcie projektów i inicjatyw w obszarze licencji
- Przestrzeganie procesu zarządzania licencjami
Poszukiwane kompetencje
- Znajomość procesu zarządzania licencjami
- Doświadczenie w zarządzaniu projektami w zakresie doradztwa licencyjnego
- Doświadczenie w przeprowadzaniu wewnętrznych przeglądów oprogramowania wiodących producentów
- Doświadczenie w negocjowaniu warunków licencjonowania oprogramowania
- Wykształcenie wyższe techniczne
- Znajomość standardu ISO/IEC 19770-1:2012 – Information technology – Software Asset Management
- Znajomość polityk licencyjnych producentów Microsoft, Oracle, Vmware, Red Hat, IBM
- Doświadczenie w pracy w złożonym środowisku informatycznym
- Umiejętność analitycznego myślenia oraz pracy pod presją czasu
- Znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na swobodną interpretację warunków licencyjnych i prowadzenia komunikacji z dostawcami
- Znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych – będzie dodatkowym atutem
- Certyfikat Software Asset Manager (CSAM) – będzie dodatkowym atutem
Oferujemy
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę [9 000 - 12 000 PLN brutto]
• Pracę w modelu hybrydowym, oznacza to, że przez 1-2 dni w tygodniu pracujemy z biura, a pozostałe dni zdalnie
• Nowoczesne i komfortowe biuro blisko Dworca Zachodniego
• System rezerwacji miejsc parkingowych dla pracowników
• Elastyczne godziny pracy, zaczynasz między 7:00 a 10:00
• Możliwość wyjścia w ciągu pracy, dzięki systemowi szybkich wyjść prywatnych
• Szkolenia wewnętrzne, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych
• Możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów
• Możliwość awansu lub zmiany projektu – zdobywaj nowe doświadczenia w różnych zespołach – zmieniaj projekty, nie firmę
• Pracę z ludźmi z różnymi kompetencjami, świetną ekspertyzą i szczerą pasją, szansa na naukę, rozwój i wymianę doświadczeń
• Atmosferę wzajemnego wsparcia, mówimy sobie po imieniu
• Możliwość pracy w biurze razem ze swoim czworonożnym przyjacielem🐾
PREMIE I BENEFITY
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne
• Premie uznaniowe
• Dofinansowanie do wakacji „wczasy pod gruszą”
• Nagroda jubileuszowa po 5, 10 i 15 latach pracy
• Dodatkowy, płatny czterotygodniowy urlop po trzech latach pracy w COI
• Dodatkowy, płatny dzień wolny z okazji urodzin
• Platforma kafeteryjna MyBenefit
• Karta Multisport w ramach kafeterii MyBenefit
• Pakiet medyczny
• Platforma wellbeingowa - Helping Hand
• Ubezpieczenie na życie
• Dofinansowanie do okularów (600 zł na zakup okularów, 300 zł na wymianę szkieł )
• 2 dni w roku do wykorzystania na wolontariat
• Wyprawka dla noworodka
W COI obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych regulująca przekazywanie informacji o naruszeniu prawa oraz ochronę Sygnalistów.
Informacje na temat dokonywania zgłoszeń i naruszeń prawa znajdują się na stronie: https://coi.ssdip.bip.gov.pl/sygnalisci/sygnalisci.html
Co jest dla nas ważne
Największe projekty
Mamy wszystko to, co najlepsze w IT, ale tylko u nas będziesz mieć swój udział w tworzeniu projektów, z których na co dzień korzystają miliony Polaków (pewnie nawet i Ty!).Dzielenie się wiedzą
Gwarantujemy wymianę wiedzy z najlepszymi ekspertkami i ekspertami, organizujemy szkolenia wewnętrzne, bierzemy udział w konferencjach, a także dofinansowujemy studia.Elastyczne podejście
U nas możesz awansować albo zmienić projekt, kiedy tego potrzebujesz. Pomagamy Ci rozwijać się wewnątrz firmy bez konieczności zmiany pracy!Marka osobista
Wspieramy Twoją markę osobistą - damy Ci możliwość wystąpień w roli eksperta lub ekspertki COI, pomożemy napisać artykuł i przygotować się do prelekcji na konferencji.
Poznaj proces rekrutacji
01
Aplikacja
Aplikuj na interesujące Cię ogłoszenia. W zależności od stanowiska przed spotkaniem lub po nim może pojawić się dodatkowy etap – zadanie lub rozmowa.
02
Spotkanie
Wybrane osoby zapraszamy na spotkanie online. Będzie to rozmowa z HR i Twoim przełożonym/przełożoną. Niezależnie od decyzji po spotkaniu wracamy z feedbackiem w ciągu dwóch tygodni.
03
Witaj w COI!
W pierwszych dniach czeka Cię kompleksowy onboarding i szkolenia. Możesz też liczyć na wsparcie buddy’ego. Poznasz też swojego przełożonego lub przełożoną i pójdziecie na wspólny lunch!