Tech Lead

Jesteśmy największą w Polsce państwową firmą IT. To my tworzymy mObywatela, mDowód, Profil Zaufany, rejestry państwowe i wiele innych e-usług, z których korzystacie na co dzień Ty i Twoi znajomi_e.

Istniejemy na rynku od 15 lat. Pracując z nami, zyskujesz stabilność zatrudnienia, umowę o pracę i dużo benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny. Ale COI to także software house. Dlatego stawiamy na innowacje, jesteśmy na Ty, pracujemy hybrydowo i w elastycznych godzinach, a do biura możemy przychodzić z psem.

Najważniejsze jest to, że w COI robimy cos ważnego: tworzymy cyfrowe rozwiązania, które ułatwiają życie milionom ludzi w Polsce. Ty też możesz mieć w tym swój udział!

Cieszy nas ogromne zainteresowanie naszymi ofertami – to dla nas znak, że to, co robimy, naprawdę ma znaczenie. Każdą aplikację dokładnie analizuje nasz zespół, a nie algorytmy, co może wydłużyć czas oczekiwania na odpowiedź. Dziękujemy za Twoją cierpliwość i wyrozumiałość – trzymamy kciuki, byśmy mieli okazję porozmawiać!

• Projektowanie, rozwój, weryfikacja oraz dokumentowanie wytwarzanego oprogramowania.
  
• Świadczenie usług integracji oprogramowania.
  
• Odpowiedzialność za powstanie wysokiej jakości testów automatycznych w szczególności jednostkowych w oprogramowaniu wytwarzanym przez zespół.
  
• Wytwarzanie, dostosowywanie i stosowanie uzgodnionych standardów i narzędzi w celu wytworzenia i utrzymywania wydajnego, skalowanego oraz stabilnego oprogramowania.
  
• Inicjowanie procesów wewnątrz i zewnątrz zespołowej wymiany wiedzy i dobrych praktyk oraz wdrażanie nowych członków zespołu.
  
• Identyfikacja oraz tworzenie dobrych praktyk programistycznych i reguł wytwarzania oprogramowania obowiązujących w COI oraz identyfikacja problemów związanych z tworzeniem oprogramowania i proaktywne proponowanie oraz przygotowywanie rozwiązań.
  
• Tworzenie architektury rozwiązania oraz standardów i wytycznych programistycznych i architektonicznych.
  
• Proaktywne wspieranie zespołu w optymalizacji wytwarzania oprogramowania oraz odpowiedzialność za poprawność, zasadność i jakość zmian w kodzie wytworzonym przez innych programistów z zespołu.
  
• Odpowiedzialność za wybór i rozwój metod oraz narzędzi i technik projektowania oprogramowania.
  
• Wskazywanie, ocenianie i rekomendowanie alternatywnych opcji projektu oraz kompromisów w procesie wytwarzania oprogramowania.
  
• Generowanie technicznego backlogu zadań dla zespołu i produktów.
  
• Techniczna odpowiedzialność za rozwój procesu CI/CD.
  
• Tworzenie modeli, przeprowadzanie symulacji lub przygotowywanie prototypów zachowania proponowanego oprogramowania.
  
• Mentoring deweloperów także w przygotowaniu i realizacji zadań oraz w zakresie rozwoju kompetencyjnego, a także koordynacja zespołu w zakresie analizy przyszłych sprintów oraz technicznych możliwości i sposobu realizacji wymagań.
  
• Planowanie działań dotyczących tworzenia i rozwoju oprogramowania i kierowanie nimi.
  
• Konsultowanie roadmapy biznesowej i technicznej produktu (również jej współtworzenie).
  
• Podejmowanie kierunkowych decyzji dotyczących rozwoju rozwiązania dla produktu (cross-zespołowo).
  
• Udzielanie feedbacku pozostałym członkom Zespołu odnośnie do jakości ich pracy, postępów i obszarów do usprawnień.
  
• Rozwijanie polityk, standardów i wytycznych organizacyjnych dotyczących projektowania oprogramowania i architektury oprogramowania.
  
• Adaptowanie lub opracowywanie nowych metod i możliwości organizacyjnych oraz dążenie do przyjmowania i przestrzegania zasad i standardów.
  
  

• Wysokie umiejętności w tworzeniu skalowalnych aplikacji potwierdzone co najmniej 6-letnim doświadczeniem.
  
• Umiejętność współpracy z zespołami wytwórczymi, utrzymaniowymi, kadrą zarządzającą oraz interesariuszami.
  
• Biegła znajomość wzorców projektowych i architektonicznych oraz dobrych praktyk programistycznych.
  
• Znajomość zagadnień optymalizujących pracę przy wytwarzaniu oprogramowania.
  
• Znajomość zagadnień kryptograficznych w tym certificate pinning i/lub protokołu TLS/mTLS i bezpieczeństwa IT.
  
• Doświadczenie i znajomość w pisaniu testów integracyjnych i jednostkowych.
  
• Znajomość narzędzi: Elasticsearch, Kibana, Grafana, Prometheus.
  
• Wiedza z zakresu konfiguracji środowiska Continous Integration / Cointinous Delivery (np. Jenkins).
  
• Znajomość zagadnień z obszaru infrastruktury.
  
• Praktyczna znajomość podejścia Agile i frameworku Scrum oraz narzędzi wspierających pracę w Scrum typu Jira, Confluence.
  
• Zdolność do myślenia kreatywnego i proponowania innowacyjnych rozwiązań oraz przystępnego komunikowania złożonych koncepcji.
  
• Zorientowanie na cel, umiejętność powierzania i koordynacji zadań innym programistom.
  
• Biegła znajomość technologii w której pracuje zespół.
  
• Umiejętność planowania prac zespołu ( krótkookresowa i w dłuższej perspektywie).

• Pracę w największej w Polsce firmie IT tworzącej usługi, które ułatwiają życie obywatelom – Tobie, Twoim znajomym, rodzinie
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę [18 000 - 23 000 PLN brutto]
• Pracę w elastycznym modelu hybrydowym
• Nowoczesne i komfortowe biuro blisko Dworca Zachodniego
• System rezerwacji miejsc parkingowych dla pracowników 
• Elastyczne godziny pracy, zaczynasz między 7:00 a 10:00
• Możliwość wyjścia w ciągu pracy, dzięki systemowi szybkich wyjść prywatnych
• Szkolenia wewnętrzne, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych
• Możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów
• Możliwość awansu lub zmiany projektu – zdobywaj nowe doświadczenia w różnych zespołach – zmieniaj projekty, nie firmę
• Pracę z ludźmi z różnymi kompetencjami, świetną ekspertyzą i szczerą pasją, szansa na naukę, rozwój i wymianę doświadczeń
• Atmosferę wzajemnego wsparcia, mówimy sobie po imieniu
• Możliwość pracy w biurze razem ze swoim czworonożnym przyjacielem🐾

PREMIE I BENEFITY
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne
• Premie uznaniowe
• 60% kosztów uzyskania przychodu, dające realnie więcej $$ na koncie
• Dofinansowanie do wakacji „wczasy pod gruszą”
• Nagroda jubileuszowa po 5, 10 i 15 latach pracy
• Dodatkowy, płatny czterotygodniowy urlop po trzech latach pracy w COI
• Dodatkowy, płatny dzień wolny z okazji urodzin
• Karnety sportowe w ramach kafeterii
• Pakiet medyczny 
• Platforma wellbeingowa
• Ubezpieczenie na życie
• Dofinansowanie do okularów (600 zł na zakup okularów, 300 zł na wymianę szkieł )
• 2 dni w roku do wykorzystania na wolontariat 


W COI obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych regulująca przekazywanie informacji o naruszeniu prawa oraz ochronę Sygnalistów.
Informacje na temat dokonywania zgłoszeń i naruszeń prawa znajdują się na stronie: https://coi.ssdip.bip.gov.pl/sygnalisci/sygnalisci.html