Specjalista / Specjalistka ds. testów automatycznych
Opis oferty
W COI nie mamy owocowych czwartków, za to zapewniamy atrakcyjne wynagrodzenie i dbamy o dobrą atmosferę pracy. W dodatku robimy coś ważnego: budujemy systemy, które ułatwiają korzystanie z usług publicznych. Jesteśmy „tymi od mObywatela”. Ty też możesz mieć m.in. w nim swój udział!
Chcielibyśmy poinformować, że ze względu na okres świąteczny czas oczekiwania na odpowiedź zostanie wydłużony. Prosimy o wyrozumiałość i cierpliwość.
Zakres obowiązków
- Projektowanie i przeprowadzanie wszystkich rodzajów testów niezbędnych do realizacji Projektów, w szczególności: Projektowanie i przeprowadzanie testów automatycznych, wydajnościowych; Przygotowanie scenariuszy testowych; Testowanie i weryfikacja wdrażanych wydań; Przekazanie do wdrożenia i eksploatacji
- Tworzenie przeglądów powdrożeniowych
- Wsparcie w projektowaniu i przeprowadzaniu testów ręcznych, integracyjnych, end-to-end, akceptacyjnych
- Przygotowanie i utrzymanie dokumentacji testowej
- Przygotowanie danych testowych
- W ramach realizowanych prac projektowych dostarczanie produktów merytorycznych zgodnie z planem i we wcześniej ustalonej jakości
- Weryfikacja zgodności wytwarzanych produktów z odpowiednimi dokumentami analizy IT oraz z innymi wyspecyfikowanymi wymaganiami
- Określanie standardów środowiska testów i określanie użytkowanych w procesie przeprowadzania testów narzędzi oraz metodyki ciągłego testowania (Continuous Testing)
- Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji w zakresie realizowanych produktów
- Podnoszenie kwalifikacji w ramach szkoleń udostępnianych przez COI i procesu samokształcenia w oparciu o zasoby wiedzy COI
- Wykonywanie innych prac zleconych przez kierownictwo, wynikających z potrzeb COI, w ramach posiadanych kwalifikacji
Poszukiwane kompetencje
- Znajomość teorii testowania
- Znajomość co najmniej jednego języka skryptowego lub programowania, takiego jak Java, który jest używany do pisania skryptów testowych wraz ze wzorcami projektowymi niezbędnymi do wytwarzania testów
- Wiedza na temat narzędzi takich Selenium, Appium niezbędna do tworzenia i zarządzania testami automatycznymi
- Zrozumienie testowania oprogramowania i cyklu życia oprogramowania (SDLC)
- Umiejętności analizy i projektowania testów
- Znajomość systemów kontroli wersji w stopniu umożliwiającym poprawną pracę z narzędziem Git
- Zrozumienie ciągłej integracji i wdrażania (CI/CD)
- Umiejętności debugowania i rozwiązywania problemów
- Znajomość testowania API i usług webowych: Umiejętność testowania interfejsów API, RESTful lub SOAP w stopniu pozwalającym samodzielnie integrować serwisy w testach
- Zrozumienie zasad badania wydajności oprogramowania
- Umiejętność budowania skryptów wydajnościowych, analizy wyników
- Wiedza na temat podstawowych zagadnień bezpieczeństwa przy testowaniu aplikacji internetowych i mobilnych
- Doświadczenie w automatyzacji min. 2 lata
- Zdolność do rozwiązywania problemów oraz umiejętność współpracy i pracy w zespole
- Analityczne myślenie: Zrozumienie wymagań i analiza problemów
- Samodzielność w zarządzaniu czasem i projektami
- Elastyczność i zdolność do dostosowania się do zmieniających się warunków lub technologii
Oferujemy
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę [8 000 – 11 000 PLN brutto]
• Pracę w modelu hybrydowym, oznacza to, że przez 1-2 dni w tygodniu pracujemy z biura, a pozostałe dni zdalnie
• Nowoczesne i komfortowe biuro blisko Dworca Zachodniego
• System rezerwacji miejsc parkingowych dla pracowników
• Elastyczne godziny pracy, zaczynasz między 7:00 a 10:00
• Możliwość wyjścia w ciągu pracy, dzięki systemowi szybkich wyjść prywatnych
• Szkolenia wewnętrzne, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych
• Możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów
• Możliwość awansu lub zmiany projektu – zdobywaj nowe doświadczenia w różnych zespołach – zmieniaj projekty, nie firmę
• Pracę z ludźmi z różnymi kompetencjami, świetną ekspertyzą i szczerą pasją, szansa na naukę, rozwój i wymianę doświadczeń
• Atmosferę wzajemnego wsparcia, mówimy sobie po imieniu
• Możliwość pracy w biurze razem ze swoim czworonożnym przyjacielem🐾
PREMIE I BENEFITY
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne
• Premie uznaniowe
• 65% kosztów uzyskania przychodu, dające realnie więcej $$ na koncie
• Dofinansowanie do wakacji „wczasy pod gruszą”
• Nagroda jubileuszowa po 5, 10 i 15 latach pracy
• Dodatkowy, płatny czterotygodniowy urlop po trzech latach pracy w COI
• Dodatkowy, płatny dzień wolny z okazji urodzin
• Platforma kafeteryjna MyBenefit
• Karta Multisport w ramach kafeterii MyBenefit
• Pakiet medyczny
• Platforma wellbeingowa - Helping Hand
• Ubezpieczenie na życie
• Dofinansowanie do okularów (600 zł na zakup okularów, 300 zł na wymianę szkieł )
• 2 dni w roku do wykorzystania na wolontariat
• Wyprawka dla noworodka
W COI obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych regulująca przekazywanie informacji o naruszeniu prawa oraz ochronę Sygnalistów.
Informacje na temat dokonywania zgłoszeń i naruszeń prawa znajdują się na stronie: https://coi.ssdip.bip.gov.pl/sygnalisci/sygnalisci.html
Co jest dla nas ważne
Największe projekty
Mamy wszystko to, co najlepsze w IT, ale tylko u nas będziesz mieć swój udział w tworzeniu projektów, z których na co dzień korzystają miliony Polaków (pewnie nawet i Ty!).Dzielenie się wiedzą
Gwarantujemy wymianę wiedzy z najlepszymi ekspertkami i ekspertami, organizujemy szkolenia wewnętrzne, bierzemy udział w konferencjach, a także dofinansowujemy studia.Elastyczne podejście
U nas możesz awansować albo zmienić projekt, kiedy tego potrzebujesz. Pomagamy Ci rozwijać się wewnątrz firmy bez konieczności zmiany pracy!Marka osobista
Wspieramy Twoją markę osobistą - damy Ci możliwość wystąpień w roli eksperta lub ekspertki COI, pomożemy napisać artykuł i przygotować się do prelekcji na konferencji.
Poznaj proces rekrutacji
01
Aplikacja
Aplikuj na interesujące Cię ogłoszenia. W zależności od stanowiska przed spotkaniem lub po nim może pojawić się dodatkowy etap – zadanie lub rozmowa.
02
Spotkanie
Wybrane osoby zapraszamy na spotkanie online. Będzie to rozmowa z HR i Twoim przełożonym/przełożoną. Niezależnie od decyzji po spotkaniu wracamy z feedbackiem w ciągu dwóch tygodni.
03
Witaj w COI!
W pierwszych dniach czeka Cię kompleksowy onboarding i szkolenia. Możesz też liczyć na wsparcie buddy’ego. Poznasz też swojego przełożonego lub przełożoną i pójdziecie na wspólny lunch!